So kannst du Interessenten und potenzielle Job-Kandidaten immer bei Laune halten: mit ansprechenden Push-Nachrichten zum Thema offene Stellen, Arbeitgebermarke und Erfahrungen.
Web-Push Nachrichten sind ein guter Hebel im Tourismusmarketing und werden zu Vermarktung von Produkten eingesetzt. Warum also nicht auch für die aktive Mitarbeitersuche einsetzen?
Die Customer Journey ist Recruiting Prozess ist ähnlich langwierig wie bei der Gewinnung von neuen Gästen. Deshalb gewinnt Web-Push immer mehr an Bedeutung, da Website-Besucher die Möglichkeit Push-Nachrichten zu abonnieren. Gerade in der Neu- oder Umorientierungsphase wollen Mitarbeiter anonym bleiben. Das bestätigen auch die Anmeldezahlen für Web-Push. Die Vorteile liegen auf der Hand:
Hier kannst du ganz einfach deinen Account erstellen oder sende uns eine kurze Nachricht und wir übernehmen alles für dich.
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Dein Account ist erstellt und wird in deine Website integriert. Die Integration dauert maximal 3 min und schon ist PushPanda live und arbeitet für dich.
Starte mit deinem Push-Service für neue Mitarbeiter und erstelle im Backend von PushPanda einige Nachrichten im Voraus. Damit geht alles ganz einfach und automatisiert und du kannst dich um die wichtigen Dinge kümmern.